José Manuel Salazar-XirinachsDirector Regional para América Latina y el Caribe, OIT

Director Regional de la Oficina Regional de la OIT para América Latina y el Caribe en Lima, Perú, desde el primero de junio de 2015. El señor Salazar cuenta con una Maestría en Desarrollo Económico, un Doctorado en Economía en la Universidad de Cambridge en el Reino Unido, y una Licenciatura en Economía en la Universidad de Costa Rica.
Se incorporó a la OIT en el 2005 como Director Ejecutivo del Sector del Empleo, con sede en Ginebra, Suiza, con el grado de Subdirector General. En ese rol, fue responsable del trabajo global de la Organización en los ámbitos de política de empleo, desarrollo empresarial, formación profesional, análisis de los mercados laborales, servicios de empleo, transición de la economía informal a la formal, la relación entre el comercio y el empleo, promoción del empleo juvenil, y temas relacionados.
De 1998 a 2005 fue Director de la Unidad de Comercio de la Organización de Estados Americanos (OEA), en Washington D.C. ; unidad que funcionó, junto con el BID y la CEPAL, como Secretaría Técnica de las negociaciones para el establecimiento del Área de Libre Comercio de las Américas (ALCA). Esta instancia también ofreció asistencia técnica en materia de comercio y competitividad a los gobiernos de los países de las Américas.
De 1997 a 1998 fue Ministro de Comercio Exterior de Costa Rica, período durante el cual le correspondió ejercer la presidencia del proceso del ALCA. En 1995 fue fundador y dirigió la Red Empresarial para la Integración Hemisférica hasta 1997. De 1991 a 1997 fue Director Ejecutivo y Economista Jefe de la Federación de Entidades Privadas de Centroamérica y Panamá (FEDEPRICAP). De 1988-1990 fue Presidente Ejecutivo de la Corporación Costarricense de Desarrollo, período durante el cual lanzó el Programa de Reconversión Industrial de Costa Rica. El Sr. Salazar-Xirinachs ha publicado ampliamente sobre políticas de crecimiento económico y desarrollo productivo, políticas de comercio y competitividad, políticas de empleo y de talento humano, y temas relacionados.

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