Anthony Tenicela actualmente asesora a los ejecutivos de C-Suite en materia de transformación del talento humano en la era de las tecnologías disruptivas, en diversidad e inclusión, gestión del talento, liderazgo y colaboración social. En honor a sus logros, Anthony fue galardonado recientemente con el Premio al Liderazgo de la Diversidad por el Congreso Mundial de Derechos Humanos de la India, nombrado por el Telegraph en el Reino Unido como uno de los 50 mejores ejecutivos LGBT del mundo, y figura como uno de los 10 mejores campeones de la diversidad en el mundo (Lista Global de Diversidad 2017). Anthony también se ha desempeñado como orador principal en lugares importantes, como la Casa Blanca y las Naciones Unidas.
Antes de unirse a IBM, Anthony fue un empleado fundador de Worldview Systems, donde dirigió la creación y el desarrollo del prototipo inicial del servicio de viajes en línea Travelocity ™. Anthony tiene un MBA en Estrategia Empresarial de la Anderson School en UCLA, una maestría en Personalidad / Psicología Organizacional de la Universidad de California en Berkeley, y una Licenciatura en Psicología de la Universidad de Pittsburgh.